职业兴趣测验是以美国劳工部职业兴趣划分理论,“事物—人际”、“数据—观念”两个维度作为测查个体职业兴趣的基本依据,准确测定个体职业兴趣类型,实现与2000个常见职业的匹配对接,有效确定就业方向选择。
就业资源评估中的评定量表可以帮助测评者全面评估自身就业方面存在的优势和劣势,利用20个就业变量对个体进行直观、量化的分析。
创业资源评估中的评定量表帮助测评者理智判断自己创业条件,利用16个创业变量的量化分析,引导个体理智选择。
留学资源评估是一个关于出国、升学、待业的风险的评估测试,分别针对有出国、升学和待业意愿的测评者,开展相应的风险评定,提醒可能遇到的困难。
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